雅思用于工作考哪类?

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雅思考试分为a类和g类,其中a类就是申请留学用的,g类是申请移民用的。 那究竟这两种类型有什么区别呢?应该怎么选择呢? 我们首先从题型上入手,雅思a类共有4个section,每个section由10道题目组成,总共40道题;而雅思g类共有5个section,每个section有10道题目,一共50道题目。

虽然从数量上看,雅思g类比雅思a类多了10道题,但是需要说明的是,这多出来的10道题并非难易程度不同的加试题。也就是说,除了部分加试题,剩下的题目都是一样的。 那么在题型上面,两大类型的雅思有什么区别呢?

一、听力 雅思a类的听力部分共40道题,考试时长30分钟。音频材料长度为30分钟左右(含10分钟补答时间)。

雅思g类的听力部分共50题,考试时间20分钟,比雅思a类少了10道题,每道题的作答时间则相同,均为40秒。在题材上,雅思a类和雅思g类的听力部分所涉及到的内容都是日常生活对话以及校园场景对话。

二、阅读 雅思a类的阅读部分共有40道题,考试时间为60分钟。文章长短不一,主题涉及范围比较广泛。而雅思g类的阅读部分共有50道题,考试时间60分钟。文章长短相比雅思a类要短一些,但题目总体难度要稍高一些。

三、写作 雅思a类的写作要求考生写一篇150词的解答问题的解答。而雅思g类的要求则是写一篇250字的解答问题的解答。

四、口语 雅思a类和雅思g类的口语部分时长都为11-14分钟。话题都围绕着日常话题进行提问。对于中国考生来说,雅思口语相对难准备,需要考生在复习备考的过程中大量练习,提高流利度和反映速度。

通过上面的介绍可以看到,雅思a类和雅思g类的区别主要在于考试形式和题目难度上的不同。而在分数核算上,无论是雅思a类还是雅思g类,总分都是以9分制来计算的,只是两类考试的满分分别是9分和8分。在考试成绩的有效性上,两者也是一样的,都是两年有效。

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如果您想在非专业或非受监管行业工作,则应参加培训类。培训类的测试重点在于评估应试者在适合自己的工作和学习环境中的英语语言使用水平。

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